7月30日，集团公司召开下半年工作会议，系统总结上半年工作，辩证分析发展形势，安排部署下步工作任务，动员集团各级组织和广大干部职工，进一步解放思想谋发展，深化改革解难题，共识共为抓落实，坚定不移提质增效，抢抓机遇转型突破，奋力实现“十四五”良好开局。
集团公司党委书记、董事长李合军作了题为《打好攻坚战 决胜下半年全力以赴开创一流企业高质量发展新局面》的讲话。集团公司党委副书记、总经理魏忠勋主持会议，党委委员、纪委书记袁歆，党委委员、副总经理（总会计师）王亚平，副总经理（总工程师）鲍学彬，副总经理贾广海，副总经理楚旭峰等参加会议。
李合军在讲话中全面总结了上半年工作。他指出，今年以来，面对常态化新冠疫情、市场波动叠加和外部政策束缚、内部改革发展等多重压力，集团公司在市委、市政府和市国资委的正确领导下，各项工作扎实推进，高质量发展开局良好，上半年主要经济指标完成“双过半”目标，为庆祝建党百年华诞交出了一份合格答卷。一是安全管控得到新强化。上半年，集团公司安全生产形势持续稳定，杜绝了轻伤及以上人身事故和重大非人身事故。二是经济运行质量实现新提升。集团公司克服主要原材料价格上涨、主要产品产量下降的严重不利影响，继续牢固树立“生存观、度冬观”，多措并施，保产量、保经营、降成本、提效益，营业收入、利润总额实现“双过半、双增长”，经济运行呈现“难中有进、稳中向好”发展态势。三是重点工作取得新进展。新疆白杨河煤矿前期手续已基本完备，完成矿建工程招标，具备开工条件。10万吨/年浓、片碱项目50%碱已正式投产。年产1.2万吨的次氯酸钠消毒液项目已建成投产。供应链物流混改审计、评估已完成。科技研发大楼主体工程已顺利封顶。全卤制碱项目已完成方案论证，输卤管道已具备招标建设条件。年产3万吨的石墨烯复合材料标准化厂房已完成项目选址、项目备案立项。鲁泰化学与上市公司—七彩化学签订了战略合作协议，计划投资50-60亿元建设年产30万吨高端化工新材料项目。四是一流企业建设取得新突破。总结提炼出创新成果29项，报山东省企业联合会三十五届管理创新成果审核，两项成果入围第二十八届国家级创新成果复审。强化集团公司招投标平台建设。上半年完成招标项目89项，节约资金 3224.63 万元。五是党建引领开创新局面。高质量开展党史学习教育，聚焦办实事，集团公司职工服务中心建成运行；调整、提高集团公司及所属各企业五险一金缴费基数，社保缴费基数同比2019年提升13%，住房公积金缴费基数同比2019年提升10%；继续为全集团5400余名在岗职工购买团体补充医疗保险；拓展了职工家属、子女、父母等亲属团体补充医疗保险。庆祝中国共产党成立100周年系列活动丰富多彩，集团公司先后有19名个人、9个集体受到省委、市委、市国资委党委表彰；“四全四化”智慧党建体系深化提升，作为全国首批8家企业之一，集团公司荣获“煤炭行业思想政治工作全覆盖示范企业”称号。举办了山东省企业文化建设示范基地揭牌仪式，“德兴”文化提升工作已启动。党建带工建、团建成效显著。
李合军客观分析了集团公司面临的内外形势。他指出，首先，要用战略的思维审视外部形势。“双碳”目标的确定，对煤炭、电力等能源行业发展将发生革命性转变，煤炭限量化、减量化成为大势。同时，党和国家对安全生产、环境保护的底线要求越来越严。外部形势、政策规定给我们工作设置了不可触碰的“底线”、不可逾越的“红线”，容不得丝毫松懈和半点麻痹，必须始终保持清醒头脑，坚决不能靠侥幸。其次，要用客观的态度洞察内部问题。再次，要用长远的目光坚定发展信心。当前，全省、全市正在全面深入实施国企改革三年行动，对于做强做优做大国有经济具有十分重要的意义。中国信达、济宁市委、市政府主要领导对集团公司改革发展的高度关注和关心支持，必将对集团公司高质量发展起到积极促进作用。
李合军对下半年工作任务进行了系统安排部署。